Une étude Apec réalisée en ligne en septembre 2022 dresse un constat sans appel du ressenti des cadres à l’évocation d’un éventuel projet de réforme des retraites. Tous les chiffres concordent et ce quelles que soient les questions posées : l’idée ne passe pas.

Le chiffre le plus frappant reste sans conteste celui du rapport de l’ensemble des cadres à toute idée de recul de l’âge légal de départ : toute catégorie d’âge confondu, ils sont 34% à se déclarer plutôt inquiets et même 27% à se déclarer très inquiets. Ce qui donne un total sans équivoque de 61% de cadres en situation de préoccupation.

A cela s’ajoute la volonté de la direction d’ADP envisage de remettre en cause l’indemnité de départ en retraite (dît PECULE) inscrit à l’article 32 du statut du personnel.

Les cadres ont déjà fort à faire en termes de conditions et de charge de travail, de stress, d’épuisement professionnel et de paupérisation de leur statut et de leur rémunération. Pas la peine d’en ajouter.